Le scénariste du film « Le Parrain » n'avait aucune expérience en scénarisation avant ce film, et ne connaissait pas vraiment les spécificités du métier. Mais il a remporté un Oscar pour cela. Ensuite, on lui a demandé d'écrire la deuxième partie. Cette fois, il a décidé d'être plus rigoureux et a acheté le manuel de scénarisation le plus populaire. Dans le premier chapitre, on analysait son travail sur la première partie du « Parrain » comme un excellent exemple. Il a jeté le manuel et a refait comme il le souhaitait. Résultat : un deuxième Oscar.

Dans les startups, cela arrive constamment.