Notei uma coisa interessante nos pitches. Em algumas apresentações, a composição da equipe vem no início, e em outras, no final. E qual é melhor, ou tanto faz?

A resposta foi obtida empiricamente. Como o fundador mostra aos ouvintes se sua equipe é capaz de lidar com as tarefas propostas, ele receberá menos objeções e perguntas da plateia se mostrar a equipe, ou melhor, suas competências, no final.

Já que os ouvintes do seu pitch já entendem o problema que você está propondo resolver, eles estão prontos para ouvir quem vai resolvê-lo. O contrário não funciona.