Geçenlerde yazmıştım şirketlerin, AI ajanlarını eğitmek için kendi çalışanlarının fare ve klavye hareketlerini izleyen casus yazılımlar kurduğunu.
Ve işte Bay Mark Z.'nin çok ünlü (ve Rusya'da yasaklı) şirketinden bu hikayenin finali geldi.
Kapalı bir All-Hands toplantısının ses kaydı sızdırıldı. Kayıtta CEO, programcıların iş bilgisayarlarından gizlice veri toplama nedenlerini açıkça anlatıyor.
Sebep basit: Bigtech'teki mühendislerin ortalama IQ'su, dış kaynaklı ucuz etiketleyicilerden çok daha yüksek. Akıllı insanların yazılımı nasıl kullandığını günlüğe kaydedip sinir ağına beslemek varken neden çarpık etiketleme için yüklenicilere para ödeyesiniz?
Peki neden çalışanlara hiçbir şey söylenmedi? Çünkü rakipler uyumuyor ve bu "stratejik çıkarlarımıza uygun değil". Mükemmel.
Ve işte, algoritma eğitildi. Sırada ne var?
Doğru, toplu işten çıkarmalar. Geçenlerde şirket 8.000 kişiyi işten çıkarmaya başladı. Bu, personelin yaklaşık %10'u. İlk olarak mühendisler ve ürün yöneticileri hedef alındı.
Ancak en komik şey, hala kalanlara oluyor.
İç bir belgeye göre, hayatta kalan yaklaşık 7.000 kişi zorunlu olarak "Agent Transformation Accelerator" gibi anlamlı isimler taşıyan yeni birimlere transfer ediliyor. Yönetici pozisyonları kaldırılıyor, yapı yatay hale getiriliyor. Geriye kalan "deri piçler", yarın yönetimin yerini alacak ve ertesi gün kendilerini işsiz bırakacak AI ajanlarını kendi elleriyle tamamlamaya zorlanıyor.
Şirket içinde şu an histeri var. Çalışanlar fare takibine karşı dilekçeler yazıyor (şimdiden 1000'den fazla imza), kurumsal sohbete fillerin resimlerini ("odadaki fil") gönderiyor ve safça cevaplar talep ediyor.
Hala kendilerine "etik" davranılacağını düşünüyorlar. Yaşam döngülerinin artık şöyle olduğunu henüz anlamadılar:
1️⃣ Yüzlerce adayı geride bırakıp bigtech'te işe giriyorsun.
2️⃣ Keylogger karar verme mantığını ve kısayollarını özenle toplarken işini yapıyorsun.
3️⃣ Kalıpların bir AI ajanını eğitiyor.
4️⃣ "Maliyet optimizasyonu" için kapının önüne konuluyorsun.
KAPİTALİZM, MUTLULUK, SİKEYİM! 💪
Yorumlar
0Henüz yorum yok.