📈 «Şirket İçinde Sistematik Olarak Yönetici Yetiştirmek». Yandex Practicum ve ECOPSI Webinarı

Optimizasyon koşullarında yönetici işe almak giderek zorlaşıyor. Şirketler, yeni yöneticiler bulmak için 2 milyon rubleye kadar harcıyor ve aylarca uyum süreci geçiriyor. Bu nedenle giderek daha fazla şirket, yöneticilerini kendi içinde yetiştiriyor: işe daha hızlı adapte oluyorlar ve iş bağlamına zaten hakimler. Peki ekipte geleceğin liderlerini nasıl bulup geliştirebiliriz?

14 Nisan'daki webinarda ele alacağız.

💬 Neler konuşacağız:

— Yönetici gelişiminde sistematik yaklaşım neden tek seferlik etkinliklerden daha önemlidir
— Yöneticilerin hangi özellikleri verimliliği ve kariyer gelişimini etkiler
— 2026'da şirketler geleceğin liderlerini nasıl belirliyor
— Öğrenmede motivasyon stilleri nedir ve nasıl çalışır
— Hangi yetkinliklere odaklanmalı ve eğitim nasıl tasarlanmalı

👩‍🏫👨‍🏫 Konuşmacılar:
— Maria Kovaleva, Yandex Practicum Eğitim Teknolojileri Laboratuvarı Başkanı
— Nikolai Tikhodeev, ECOPSI Ürün Direktörü

🕚 Başlangıç: 14 Nisan, 11:00 MSK

→ Kayıt Ol

Reklam, Yandex LLC, TIN 7736207543, erid: 2VtzqvKwXE6