Vous n'en avez pas assez de lire que l'IA va vous remplacer ?

Andrew Ng (fondateur de Coursera et DeepLearning AI) dans le dernier numéro de The Batch a passé en revue le récit de « l'apocalypse de l'IA » sur le marché du travail.

En bref : on nous chauffe sérieusement. Il n'y aura pas d'extinction massive des programmeurs.

Certains ont tout simplement intérêt à attiser l'hystérie en disant que les programmeurs vont bientôt mendier. Ng met en lumière deux facteurs purement commerciaux :

👉🏻 Les fournisseurs d'IA chauffent pour justifier des prix élevés.
Un SaaS d'entreprise typique coûte à l'entreprise 100 à 1000 $ par utilisateur et par an. Mais si on vend l'histoire que le réseau neuronal « remplace complètement un ingénieur » avec un salaire de 100 000 $, alors il devient facile de gonfler le prix de l'outil d'IA à 10 000 $ – cela ressemble à une super remise ! Toute cette science-fiction sur « l'IA va prendre votre travail » n'est qu'un levier banal pour justifier des prix exorbitants sur le marché B2B.

👉🏻 Les entreprises camouflent leurs erreurs de gestion.
Il est extrêmement pratique pour les entreprises de masquer les licenciements massifs sous couvert de « mise en œuvre de l'IA et d'augmentation de l'efficacité ». Cela sonne intelligent et innovant aux oreilles des investisseurs. En réalité, c'est juste une tentative de cacher la dure vérité : les entreprises ont gonflé leurs effectifs pendant la pandémie grâce à l'argent facile, et maintenant elles sont obligées de réduire les coûts parce que l'économie a changé. L'IA est devenue le bouc émissaire idéal.

En réalité, le recrutement d'ingénieurs reste fort, et le chômage aux États-Unis (en mai 2026) oscille autour de 4,3 %, un niveau sain.

Le marché ne se contracte pas, il mute. Ng ne prédit pas une apocalypse, mais un boom de nouveaux emplois.

Expirez, adaptez-vous et allez apprendre de nouvelles choses.