Les collègues de Kaiten et de « Career Factory » ont mené une enquête auprès des spécialistes IT sur ce qu'ils considèrent comme une croissance professionnelle et les compétences qu'ils prévoient de développer dans l'année à venir.

Les gars ont partagé avec moi les résultats exclusifs. Il s'est avéré que pour la majorité, la croissance n'est pas seulement une augmentation de salaire ou un changement d'entreprise, mais aussi la possibilité d'influencer le produit et la stratégie.

Parmi les compétences que les répondants prévoient de développer, en première place se trouvent les outils d'IA, la pensée produit et la gestion. L'accent se déplace de l'exécution de ses propres tâches vers une compréhension approfondie du produit, des processus et des décisions prises.

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